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“四个坚持”促机关党建工作提质增效

[日期:2018-09-20] 来源:领导科学报  作者:石洪欣 [字体: ]
  近年来,山东省临沭县委党史委认真贯彻落实全面从严治党战略部署,围绕“四个坚持”,不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化,切实加强机关党的思想建设、组织建设和党员队伍建设,积极开展机关党建主题活动,推动各项工作取得了较好的成效。

  坚持加强组织领导,促进责任落实
  明确党建责任。始终坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”工作理念,把党建工作摆到突出位置,去年初对党支部进行了换届,调整充实了党建工作领导小组,由主要负责同志任组长,切实加强对党建工作的领导,并配备了1名专职党务工作者,具体负责党建工作。制定了2018年度机关党建工作计划、党组织书记抓党建责任清单和党支部书记推进党建工作清单,与业务工作同部署、同考核,每年至少召开2次以上党建工作专题会议,为党建工作扎实有效开展奠定了坚实的基础。
  切实履职尽责。认真履行党组织书记抓党建和抓“意识形态”领域“第一责任人”职责,开展了书记抓党建工作创新项目,明确了一名班子成员靠上抓党建工作;严格落实班子成员“一岗双责”,在抓好业务工作的同时,推动党建工作责任落实、任务落地,切实构建起层层抓党建、层层抓落实的党建责任体系。每年年底前,党组织书记除向本单位全体党员进行述职外,还重点围绕《县直部门单位机关党组(党委)书记抓党建工作责任清单》中规定的抓党建工作总体情况、创新亮点、意见建议等进行述职评议,评议结果作为评选先进基层党组织和优秀党务工作者的重要依据。

  坚持注重队伍建设,筑强战斗堡垒
  加强理论学习。始终坚持把学习教育当作一条主线贯穿于整个支部建设的全过程,利用“周五固定学习日”集中学习,结合“两学一做”学习教育、“大学习、大调研、大改进”工作,深入开展“解放思想大讨论”、“主题党日”和“学习党的十九大精神”等一系列活动,继续推进学习型党组织建设。加强网络学习,利用“中国共产党历史网”“中共山东历史网”,运用“人民党建云平台”“灯塔—党建在线”“临沂党建信息化系列平台”等新媒体,组织全体党员干部学习经典著作和重要文件、讲话,做到有计划、有笔记、有心得。通过学习,广大党员干部进一步增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到了“四个服从”。
  接受党性教育。每年都组织党员干部集体到滨海革命纪念馆、刘少奇在山东纪念馆、朱村战斗纪念馆等红色文化教育基地参加现场教学,引领党员追寻红色初心、履行红色使命,坚定理想信念、锤炼过硬党性。
  强化思想引导。注重加强党员干部思想道德建设,组织观看《永远在路上》、《巡察利剑》等专题片,进一步弘扬传统文化,筑牢思想道德防线。几年来,组织党员干部集中学习78场次,观看专题片19场次,撰写学习心得35篇,形成了浓厚的学习氛围。深刻汲取我市8名人大代表严重违反会风会纪问题和我县安全生产事故等教训,及时传达学习市县纪委下发的通报,组织党员干部集中观看警示教育片《镜鉴》和《临沂市纪律作风明察暗访专题片》、《临沭县纪律作风察访专题片》,充分发挥警示教育作用,党员干部触动很大。

  坚持突出实践活动,提升服务水平
  实行对标承诺。扎实开展“党员画像”活动,通过党员给优秀党员画像、给不合格党员画像、给自己画像,积极找标杆、找不足、找问题。深入开展解放思想大讨论活动,带领党员干部到江苏宿迁进行参观考察,开展专题研讨2场次,征求意见和建议30多条。围绕新旧动能转换重大工程和党史业务工作开展对标承诺。每名党员干部根据本人特长、岗位特点,提出力所能及的争创目标和落实措施,并从各级表彰的优秀共产党员、身边典型中,确定自己的标杆和榜样,奋力比学赶超、加压奋进、迎头赶上。
  举办岗位竞赛。落实市委党史研究室在全市党史系统开展党史业务提升年活动的要求,按照建设“学习型、研究型、专家型”党史机关的目标,党支部按照党员干部担任职务、工作性质、岗位特点或个人特长等,实施五大工程,培养四种习惯,提高四种本领,以“六个一”活动为抓手,对不同党员干部分别提出具体争创目标和要求,组织开展各种形式的岗位练兵、技术比武、业务竞赛等活动,激发了党员干部争当先锋、争做标兵的热情和干劲。
  鼓励党员奉献。党支部根据自身行业、职能特点,每月确定一天作为“党员奉献日”,组织党员到基层、到群众中开展义务奉献活动,为老党员、困难党员办实事、办好事,让他们感受到党的温暖,增强了党组织的凝聚力、向心力。建立“固定服务日”制度,深化在职党员向社区报到,为临沭街道曹村社区送去党史书籍200册,开展党史宣讲,帮助清除垃圾,接受社区的教育和监督。扎实开展“精准扶贫”和“结亲连心”活动,先后走访农户213户,帮扶困难户30户,征求合理化意见和建议19条。

  坚持狠抓制度建设,严明党内纪律
  夯实制度根基。坚持“集体领导、民主决策、规范程序、会议决定”的原则,认真落实“三重一大”集体决策、主要领导末位表态、班子成员内部监督等制度,规范了领导决策权。健全完善了“三会一课”、民主生活会、谈心谈话、党内关怀和帮扶、党员年度纪实等制度,认真开展党员年度记实、日常考核、年底评议等工作,综合评定党员干部的工作实绩,进一步提高了党建工作规范化水平。积极探索开放式、互动式组织生活,吸引广大党员主动参与,真正让组织生活正常起来、认真起来、活跃起来。
  严守纪律规矩。落实全面从严治党主体责任,坚持把纪律和规矩挺在前面,认真开展党员干部纪律作风集中整顿活动和作风建设年活动,党员干部的纪律规矩意识明显增强,工作作风进一步转变。树立“严管就是厚爱”的理念,加大干部监督管理力度,教育党员干部自觉接受党纪党规的规范和约束,使党员干部严规矩、守纪律、懂敬畏,树立了党史干部的良好形象。
                  (作者单位:中共山东省临沭县委党史委)
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